Page 8 - NWC Guide on Team Management_Final_Greek

προσθέστε τις βαθμολογίες από κάθε Η ομαλή και τακτική επικοινωνία είναι το
άτομο. θεμέλιο μιας υγιείς ομαδικής κουλτούρας.
● Έχετε ένα ζευγάρι ή άτομο που Καμία σημαντική συμμετοχή ή ουσιαστική
κερδίζει κάθε μήνα και επιβραβεύστε συνεργασία δεν μπορεί να συμβεί χωρίς
το με μια μικρή απόλαυση. σταθερή και συχνή επικοινωνία. Είναι στην
● Εναλλάσσετε μέλη της ομάδας ανά πραγματικότητα η έλλειψή του που μπορεί
διαστήματα να προκαλέσει σοβαρά ζητήματα όπως
αποδέσμευση, επικάλυψη εργασιών,
παρεξηγήσεις, δυσπιστία και τελικά
εγκατάλειψη. Επομένως, η επικοινωνία με
την ομάδα σας και μέσα στην ομάδα σας δεν
πρέπει να παραβλέπεται, ειδικά όταν οι
άνθρωποι εργάζονται από το σπίτι και το
αίσθημα της απομόνωσης αυξάνεται
γρήγορα.

Στο παραδοσιακό περιβάλλον γραφείου,
υποθέτοντας ότι είστε ήδη προσιτός ηγέτης, η
επικοινωνία τείνει να συμβαίνει πιο φυσικά,
είναι ευκολότερο να λαμβάνετε σχόλια, το
αμφίδρομο κανάλι λειτουργεί καλύτερα και
εάν λείπουν κάποιες πληροφορίες, τα μη

● Προσπαθήστε να συνδέσετε άτομα λεκτικά στοιχεία μπορούν να μας βοηθήσουν
που συνήθως δεν συνεργάζονται. να ολοκληρώσουμε την εικόνα. Επιπλέον, οι
● Επιλέξτε ένα γενικό θέμα που μπορεί πολύ σχετικές άτυπες στιγμές που
να ταιριάζει στα ενδιαφέροντα όλων. δημιουργούν δεσμούς, λαμβάνουν χώρα
● Προσπαθήστε να αποφύγετε αυθόρμητα. Ταυτόχρονα, εάν κάποιος είναι
ερωτήσεις που σχετίζονται με την απασχολημένος, δεν έχει κίνητρα, είναι
εργασία, αλλά κρατήστε τα ανέκδοτα υπερφορτωμένος με δουλειά ή περνάει
που μπορούν να ενισχύσουν την δύσκολες στιγμές μπορεί να γίνει αντιληπτός
αίσθηση του ανήκειν, π.χ. “ Ποιος και να αντιμετωπιστεί αμέσως.
έχασε το λεωφορείο την Τρίτη;»,
Αντίθετα, στο υβριδικό περιβάλλον πρέπει να
«Ολοκληρώστε το τραγούδι…» (και
καταβάλουμε λίγο περισσότερη προσπάθεια
χρησιμοποιήστε ένα τραγούδι που
για να γίνει η επικοινωνία ρευστή. Εκτός από
είναι δημοφιλές τελευταία)
το να έχουμε τα σωστά εργαλεία, τα οποία θα
● Συλλέξτε συστάσεις ή ιδέες για
συζητήσουμε αργότερα στον οδηγό, πρέπει
βελτίωση.
● Διατηρήστε το φρέσκο. να είμαστε πιο συνειδητοποιημένοι για να
μην αφήσουμε κανένα πίσω. Η επικοινωνία
μπορεί μερικές φορές να γίνει επιβεβλημένη
και αφύσικη: προγραμματίζουμε άτυπες
1.2 Πώς να επικοινωνώ με και μέσα
στιγμές που μπορεί να νιώθουμε
στην ομάδα μου αναγκασμένες, επικοινωνούμε επειδή πρέπει

1.2.1 Εννοιολογικό πλαίσιο: Πώς να ή μπορεί να μιλάμε μόνο για δουλειά.
επικοινωνώ με και μέσα στην Επιπλέον, όταν διαχειριζόμαστε άτομα στο
ομάδα μου Διαδίκτυο, πρέπει να γνωρίζουμε ότι δεν

είναι όλοι διαθέσιμοι ταυτόχρονα, επομένως
η επικοινωνία χάνει τον αυθορμητισμό της

7